Job Coaching

Angebote für Bildungsträger und Schulen

Job Coaching ist eine Wegbegleitung in einem Bewerbungsprozess. Der Bewerber wird in seiner einzigartigen Individualität erkannt und gefördert. Job Coaching ist ein zeitlich befristeter Prozess mit klaren Strukturen, um eine möglichst zeitnahe Arbeitsaufnahme zu ermöglichen und auf dem Bewerbermarkt bestehen zu können.

Im Job Coaching werden die Begabungen und Möglichkeiten vom Klienten und Coach gemeinsam deutlich heraus gearbeitet. So werden die vorhandenen Ressourcen des Bewerbers geweckt und der Erfolgsweg erkannt. 

Ich unterstütze das zielgerichtete Bewerbungsverfahren - sowohl den schriftlichen als auch den praktischen Vorbereitungsteil auf Vorstellungsgespräche. Wichtig ist hierbei, die Authentizität des Bewerbers. Es wird keine Veränderung der Persönlichkeit angestrebt. Statt dessen soll sich der Bewerber mit seinen vorhandenen Stärken optimal in das Bewerbungsverfahren einbringen. Somit ist der Bewerber auch nachhaltig gerüstet für eine erfolgreiche Arbeitssuche.

Als professionelle Jobcoachin ist es mein Anliegen, Bildungsträger zu unterstützen, damit Ihre Kunden vorhandene Ressourcen zielführend einsetzen können, um Ihren Wunschjob zu erhalten. 

Auch junge Erwachsene U25 auf ihrem Weg von der Schule in Ausbildung und Arbeitsleben werden von mir in diesem so wichtigen Lebensabschnitt begleitet. Ich gebe Hilfestellung in der beruflichen Orientierung und Entscheidungs-findung, führe Potentialanalysen durch und unterstütze, um eine Ausbildungsfähigkeit und nachhaltige Teilhabe am Berufsleben zu sichern.

Angebote für Unternehmen

Gerne unterstütze ich Sie und Ihr Unternehmen in den Bereichen Personalgewinnung, Personalentwicklung, Personalbindung und berufliche Gesundheitsprävention. Meine Ziele sind die Begleitung, Orientierung und Qualifizierung von Menschen in beruflichen Entwicklungs-, Integrations- und Veränderungsprozessen einschließlich Wiedereingliederungsperspektiven und nachhaltiger Stabilisierung. Ebenso unterstütze ich Führungskräfte auf personeller und organisatorischer Ebene wirksam und gestalte verlässliche Strukturen. 

Zu meinen Unterstützungsangebote für Ihr Unternehmen kann ich Ihnen folgende Kompetenzen anbieten:

Personal & Mitarbeiterentwicklung
• Mitwirkung bei der Personalauswahl und Vorstellungsgesprächen
• Mitarbeiterintegration & Onboarding
• Entwicklungs- und Veränderungsprozesse
• Stabilisierung & Mitarbeiterbindung

Organisation & Leitungsunterstützung
• Prozessorganisation
• Personal- & Einsatzkoordination
• Leitungsunterstützung
• Office-Management

Potenzialerkennung & Eignungseinschätzung
• Potenzialanalysen
• Eignungsdiagnostik
• Kompetenzerfassung & Entwicklungsförderung
• berufliche Orientierung & Entscheidungsfindung
• Entwicklung von Qualifizierungsbausteinen

Gesundheit & Arbeitsfähigkeit
• Ansprechpartnerin bei psychosozialen und gesundheitlichen Belastungssituationen
• Stabilisierung & Erhaltung von Arbeitsfähigkeit
• Begleitung & Unterstützung
• Gesundheitsprävention

Kommunikation & Schulung
• Workshops & Schulungen
• Gruppenleitung
• Kommunikationstrainings